Trabajo aborda hoy con patronal y sindicatos la reducción de tipos de contratos

Agencia EFE
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Madrid, 5 may (EFE).- El Ministerio de Trabajo abordará este miércoles en la mesa de diálogo social sobre reforma laboral con patronal y sindicatos la reducción de los tipos de contratos existentes en España en aras de ceñir la temporalidad y atajar la dualidad del mercado laboral.

Según ha señalado en la rueda de prensa para analizar los datos de empleo de abril el secretario de Estado de Empleo, Joaquín Pérez Rey, en la reunión de esta tarde -la mesa se reúne todos los miércoles- se podría comenzar a trabajar en las líneas de esta reforma "barajando ya propuestas".

"La reforma de la contratación temporal es una de las claves del primer paquete de reformas", ha subrayado Pérez Rey, junto a la negociación colectiva y la subcontratación, temas en los que también se avanza en esa mesa.

El Gobierno, dentro de las reformas remitidas a Bruselas, ha recogido su compromiso de reducir las modalidades de contratos: uno estable o indefinido, que debe ser el más generalizado, uno temporal y un tercero de formación.

La contratación temporal debe asegurar que las empresas utilicen estos contratos solo cuando haya causas temporales detrás que lo justifiquen, ha subrayado Pérez Rey, que ha añadido que las propuestas concretas y los detalles de cómo hacerlo deben avanzar en el marco del diálogo social.

También sigue sobre la mesa la idea del ministro de Inclusión y Seguridad Social, José Luis Escrivá, de penalizar, a través de una tasa, el uso inapropiado de contratos temporales de corta duración, según ha confirmado el secretario de Estado de Seguridad Social y Pensiones, Israel Arroyo.

EL GOBIERNO NO VE TRASLACIÓN DE ERTE A ERE

Por otro lado, ambos secretarios de Estado han asegurado que no hay datos que corroboren "una traslación" de los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) a los de extinción de empleo (ERE) y han asegurado que se trata de ajustes estructurales de plantilla de algunas empresas.

"No detectamos una avalancha de ERE", han dejado claro ambos, ni en los datos de empleo o paro, que mejoran este mes de abril, ni en los de Fogasa, que se encuentra en cifras previas a la pandemia de la covid.

Pérez Rey ha dejado claro además que "los ERTE están funcionando y logrando contener el empleo", pero que "hay algunos ajustes significativos de personal, no relacionados ni siquiera directamente con la crisis sanitaria y cuya oportunidad en algunos casos es cuestionable".

Por su parte, Arroyo ha asegurado que "si algo nos muestra la persistencia de los ERTE es que la voluntad de las empresas es atravesar esta situación y volver a la actividad".

(c) Agencia EFE